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Os desafios atuais do ambiente de negócios demandam profissionais e gestores cada vez mais preparados, porém, ainda que as empresas venham empregando um volume crescente de recursos no treinamento e desenvolvimento dos seus profissionais, o desempenho das organizações não vem respondendo de forma proporcional.
Um fator fundamental para ampliar a efetividade dos investimentos em treinamento, em especial para profissionais e gestores seniores, é conseguir customizar o conteúdo de forma a atender as reais necessidades e respeitar as características e modelos mentais dos participantes.
Outro ponto vital é encontrar o balanço adequado entre teoria e prática.
Atender a esses dois requisitos demanda que os consultores e facilitadores possuam não apenas uma formação acadêmica impecável, mas que possuam também experiência concreta como gestores.
A KBP, desde 2000, vem apoiando empresas e escolas de negócio oferecendo palestras, seminários e workshops, customizados e focados nas necessidades específicas de cada organização nas áreas de Finanças, Estratégia e Operações.
Além disso, conta ainda com know-how único em simulações empresariais, jogos de negócios e iniciativas de “gamificação” voltados a gestores, executivos e acionistas.

Veja alguns casos de sucesso